[긴급제언] 고용친화적 성장, ‘고용영향평가제’로 시작하자

현 시기 구조조정은 피할 방법이 없다는 말이 씁쓸하기는 합니다. 그것은 여러 형태의 구조조정 중에서 인적 조정도 불가피하다는 뜻인데…..

고용영향평가제가 그 가운데 최선의 대안이고, 무지막지한 인적 구조조정을 피할 수만 있다면 현실적인 선택이겠죠?

하지만 현 정부에서나 대기업들은 안 받아들일 것이 뻔한데 어떻게 하면 될지…..